Nadyr Irsan – XLFL Batch 9 (Founder dan CEO OpportuNest)

“Mahasiswa sukses adalah mereka yang memiliki orientasi akademik yang tinggi, yaitu lulus dengan IPK 4.0 atau lulus selama 3.5 tahun saja.”

Kalimat tersebut yang terus menerus membayangi para teman mahasiswa untuk selalu mengejar IPK setinggi-tingginya dan lupa akan pentingnya menabung kemampuan untuk peningkatan soft skill yang dimiliki. Oleh sebab itu tidak jarang kita menemui generasi muda dengan IPK tinggi namun tidak cakap dalam kepemimpinan, kurang aspiratif, kemampuan mengkomunikasikan ide yang kurang, serta rendahnya kemampuan untuk berpikir kritis.

Persaingan di dunia profesional juga menuntut penguasaan soft skill, jadi sangat disayangkan apabila mereka memiliki hard skill yang baik namun tidak didukung oleh kemampuan soft skill yang mumpuni, simple-nya ide mereka tidak akan bisa tersampaikan dengan baik kepada orang lain.

Nadyr, seorang mahasiswa, anggota organisasi dan juga salah satu awardee XLFL dari cohort Yogyakarta batch 9 mulai resah akan fenomena tersebut. Fenomena yang juga dialami oleh banyak orang disekitarnya, yang mengakibatkan banyak teman mahasiswa ini kesulitan dalam mencari kesempatan untuk bekerjasama dengan orang-orang dari dunia profesional atau bahkan dunia usaha. Hal ini yang mendorong Nadyr untuk menjembataninya.

Ditengah kesibukannya, Nadyr secara aktif menebar manfaat melalui platform yang tengah ia kembangkan bernama OpportuNest.

OpportuNest merupakan platform edukasi berbasis online yang berfokus pada pengembangan soft skill  dengan menyediakan sumber informasi seputar pendidikan dan program yang berkualitas seperti webinar, workshop, dan juga mentoring secara gratis.

Nadyr berpendapat bahwa memaksimalkan potensi diri tanpa bantuan orang lain akan menjadi sangat menantang. Oleh karena itu, ia menginisiasi untuk membentuk sebuah wadah dimana para pelajar dapat mendapatkan informasi terkait soft skill baik melalui teori yang ada maupun dari para ahli dibidangnya yang berbagi tips dan pengalamannya.

OpportuNest sendiri memiliki 3 program yaitu OpportuCamp, OpportuGrow, dan OpporTroops yang sudah memberikan manfaat bagi lebih dari 4.500 anak muda dari seluruh penjuru Indonesia baik di bidang akademik maupun self development untuk membantu pengembangan karir mereka.

Dalam mengembangkan OpportuNest,  tentu saja Nadyr mengalami banyak sekali tantangan mulai dari manajemen waktu, koordinasi, dan juga peran tambahan sebagai entrepreneur. Namun menghadapi hal tersebut, Nadyr memiliki 3 kunci keberhasilan yang sangat penting dalam setiap langkahnya, selain terus berdoa kepada Tuhan Yang Maha Esa, yaitu MTM.

1. Memiliki Supporting System. Ia sangat bersyukur karena memiliki lingkungan yang sangat mendukung atas apa yang sedang ia kerjakan mulai dari teman, mentor, dan juga program XL Axiata Future Leaders yang telah memberikan banyak wawasan baru dalam pencapaian Nadyr saat ini.
2. Terus berani mengambil resiko. Gagal bukanlah pilihan bagi seorang Nadyr, ia selalu berani untuk mencoba hal-hal baru dan keluar dari zona nyaman untuk meraih semua peluang yang datang. Berani mengambil keputusan dan berani berjibaku dengan waktu adalah wujud dari tekad kuat yang ia miliki.
3. Memiliki komitmen tinggi. Berdedikasi dan sifat pantang menyerah sudah mengakar kuat dalam diri Nadyr untuk terus melangkah maju. Berkomitmen untuk disiplin dan untuk terus belajar demi meningkatkan kualitas diri dan juga manfaat bagi orang lain.

Dengan adanya OpportuNest, Nadyr berharap agar semakin banyak pemuda Indonesia mampu melihat dan mencoba segala jenis peluang dan bukan menjadikannya sekedar tantangan belaka.

“Yuk terus berinvestasi waktu untuk meningkatkan kualitas diri agar menjadi individu yang lebih bermanfaat bagi lingkungan sekitar” Nadyr Irsan, 2021.

Oleh Sandi Nuansa – XL Future Leaders Batch 8